员工每天打卡但不工作 怎么辞退
员工每天打卡却不工作,如何合理辞退?

员工每天打卡却不工作,如何合理辞退?

针对员工每天打卡却不工作的情况,合理辞退的方法需遵循公司规定和劳动法规定。应通过有效的沟通和调查了解员工不工作的原因。若员工无法改正,经过提醒和警告后,可依据公司制度和劳动法规定,依法依规进行辞退。在辞退过程中,应尊...

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